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皇冠登录入口welcome职称评审办法皇冠登录入口welcome职称评审办法... 阅读（）
皇冠登录入口welcome人事处档案管理制度第一条为规范人事档案工作，提高科学管理水平，有效地保护和用人事档案，使之更好地为学院教学和科研服务，按照《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保守秘密法》，结合学院实际情况，制定本规定。第二条人事档案人事部门按照党的人事政策，在培养、选拔和任用干部等工作中形成记载个人经历、政治思想、品...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome高等学校教师资格认定及管理办法（试行）为规范我院高等学校教师资格认定工作，根据《中华人民共和国教师法》、教育部《教师资格条例实施办法》和《河南省<教师资格条例>实施办法》的规定，结合我院实际，特制定本办法。一、组织单位 1、我院依照有关法律、条例开展本院高等学校教师资格认定工作，由人事处负责实施。 2、学校成立由分管校领导、相关部...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome教职工调入调出手续办理程序为深化人事制度改革，促进人才合理流动，保障学院正常的工作管理秩序，提高工作效率，根据国家和学院的有关规定，特制定本制度。一、办理调入手续的教职工为已和我院签订劳动合同的人员，办理调出手续的教职工为已和我院解除劳动关系的人员二、加强调入调出前的考核审批工作,做到民主、公正、透明三、教职工调入手续办理程序 1.调入人...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome新教师入职培训方案一、指导思想以科学发展观为指导，坚持全面协调可持续发展的原则，对教学、科研、行政、教辅人员进行全面培训，通过不断丰富和更新培训内容、改进培训形式、加强管理考核提高培训效果，达到新教工素质提高更好满足岗位要求的培训目标。二、培训对象每年参加工作的高校毕业生及新调入人员。新参加工作人员全程培训，新调入人员...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome兼职教师聘用程序为了规范我校兼职教师的聘用与管理，激励兼职教师认真履行岗位职责，根据《皇冠登录入口welcome关于兼职教师的聘任和管理制度》文件精神，制定本制度。一、院外兼职教师的聘用程序 1.部门申请：各系部依照专业人才培养方案，在安排下一学期的教学任务前，根据本系部专职教师实际情况和教学工作任务量拟定兼职教师聘...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome教职工聘用程序第一条为进一步深化我校人事制度改革，逐步建立有效的竞争机制，完善双向选择、择优上岗的用人制度，优化教职工队伍结构，提高用人效益。根据《中华人民共和国教师法》《劳动法》等法律法规，结合我校实际，制定本办法。第二条教职工应当面向社会公开招聘，坚持学校自主用人、个人自主择业和公开、平等、竞争、...... 阅读（）
皇冠登录入口welcome〔2017〕53号教职工考勤管理规定皇冠登录入口welcome﹝2017﹞53号皇冠登录入口welcome 教职工考勤管理规定（试行）各系部、院直各单位：《皇冠登录入口welcome教职工考勤管理规定（试行）》已经学院党政联席会议研究通过，现印... 阅读（）
皇冠登录入口welcome关于实施“5323”师资提升工程计划的意见皇冠登录入口welcome关于实施“5323”师资提升工程计划的意见... 阅读（）
2017年专业技术人员继续教育公需科目指南河南省人力资源和社会保障厅关于发布2017年专业技术人员继续教育公需科目指南的通知豫人社办函﹝2017﹞16号为深入实施专业技术人才知识更新工程，提升专业技术人员创新创业能力... 阅读（）
河南省学历认证受理须知河南省学历认证受理须知一、受理范围：八十年代以后的国内大专以上学历（含大专）都能受理。认证范围为： 1.普通高等教育毕业证书； 2.成人高等教育毕业证书； 3.高等教育自学... 阅读（）
教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）根据教育部教师资格认定指导中心《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》（教资字〔2010〕15号），在《河南省教师资... 阅读（）

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